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LABOR || MANOVRA 2024 E ESONERO CONTRIBUTIVO LAVORATRICI MADRI (Istruzioni e modulistica)

Con la circolare n. 27 del 31 gennaio 2024, l’INPS ha illustrato le indicazioni e le istruzioni per la gestione degli adempimenti previdenziali connessi alla  misura di esonero contributivo lavoratrici madri di tre o più figli, con rapporto di lavoro dipendente a tempo indeterminato, ad esclusione dei rapporti di lavoro domestico. A CHI SPETTA? Come già […]

SOSTENIBILITA’ || AL 30 APRILE 2024 LA COMUNICAZIONE ALL’INPS PER ACCESSO ALLO SGRAVIO PER LE AZIENDE CHE HANNO OTTENUTO LA CERTIFICAZIONE PARITA’ DI GENERE NEL 2023

L’Inps con il messaggio 4614 comunica la presenza dell’istanza di sgravio per le aziende che hanno ottenuto la Certificazione della parità di genere nel 2023; la stessa dovrà essere inviata entro il 30 aprile 2024 e consentirà un esonero fino a 50.000 euro annui. La certificazione della parità di genere è un intervento del Piano […]

LABOR || INCENTIVI ASSUNZIONI GIOVANI: UNDER36 E NEET

Sono arrivati due nuovi interessanti sgravi rivolti alle aziende che intendono inserire giovani nel mondo del lavoro. ESONERO UNDER 36 Finalmente, dopo circa un anno, la Commissione UE con la decisione C(2023) 4061 final del 19 giugno 2023, ha autorizzato la concedibilità degli esoneri in oggetto per le assunzioni o trasformazioni a tempo indeterminato effettuate dal 1° […]

LABOR || ONLINE IL SIMULATORE INPS PER L’IMPORTO DELL’ASSEGNO UNICO UNIVERSALE

È online il nuovo simulatore INPS per il calcolo dell’importo dell’Assegno Unico 2023. A comunicarlo è lo stesso Istituto con il Messaggio numero 1256 del 3 aprile 2023, in cui si legge che l’aggiornamento si è reso necessario per implementare le novità introdotte dalla Legge di Bilancio. Inoltre, sempre nello stesso Messaggio, l’Inps comunica che […]